Pracovnoprávne alebo zamestnanecké resp. zamestnávateľské spory
Pracovnoprávne alebo zamestnanecké spory
– zahŕňa najčastejšie otázky týkajúce sa ukončenia pracovného pomeru a súvisiacich pracovnoprávnych nárokov a skutočností, nevhodné sexuálne harašenie na pracovisku, spory v kolektíve, spory medzi nadriadeným a podriadeným, majiteľom firmy a zamestnancami.